O rosa predominou no foyer do Setcemg na tarde desta quinta-feira (20), criando o cenário ideal para a celebração do Dia Internacional da Mulher. O evento reuniu 40 mulheres, entre empresárias do setor e suas colaboradoras, em um bate-papo voltado à valorização feminina e à liderança no transporte rodoviário de cargas.
“É inspirador ver tantas mulheres jovens aqui. Nosso setor ainda é majoritariamente masculino, com apenas 2% de mulheres em cargos de chefia, mas essa realidade está mudando”, destacou Juliana Martins, do Grupo Repel, diretora do Setcemg e da Fetcemg, na abertura do encontro.
O evento contou com palestras de Vanuza Nicolai e Daniela Medioli, trazendo reflexões sobre identidade, autoconfiança e inclusão.
A força das cores e da presença feminina
Vanuza Nicolai abordou o tema “Coloração e a importância da escolha da paleta de cores para autoconfiança”, destacando como as cores influenciam a imagem e a percepção pessoal. “Não é só sobre o que você veste, mas sobre quem você é e o que deseja transmitir”, ressaltou. Ela explicou como o autoconhecimento pode guiar escolhas em roupas, maquiagem e acessórios para reforçar segurança e autenticidade.
A escolha da cor rosa para o evento não foi por acaso: além de simbolizar harmonia e delicadeza, cria um ambiente acolhedor e inspirador para as participantes.
O compromisso do Grupo SADA com a inclusão
Na sequência, Daniela Medioli, vice-presidente do Grupo SADA, falou sobre as iniciativas da empresa para promover a diversidade e a inclusão. O Grupo SADA foi eleito um dos “Melhores Lugares para se Trabalhar” em Minas Gerais e no Brasil em 2022, 2023 e 2024, e mantém metas ambiciosas para ampliar a participação feminina: até 2030, pretende atingir 30% de mulheres no total de colaboradores e 40% em cargos de coordenação, gerência, diretoria e vice-presidência.
Além disso, a empresa promove campanhas anuais em março voltadas à autonomia feminina, oferece suporte à maternidade e mantém o “Espaço Mamãe Sada”, destinado à amamentação e bem-estar das colaboradoras.
O encontro foi finalizado com um café, onde as participantes puderam trocar experiências e fortalecer conexões. Com eventos como esse, o Setcemg reafirma seu compromisso em criar espaços onde as mulheres tenham voz, vez e protagonismo.
